帮扶就业，发展国际业务：货拉拉多方发力，助力美好未来
2023年后疫情阴霾散去,互联网货运平台多方发力展现“大作为”,作为知名互联网物流商城,货拉拉于2013年创立,自2014年起深耕拓展国际市场,以物流之力,全面助力我国公共服务产业发展。如今货拉拉已成长为遍布全球11国市场的成熟物流平台,同时积极拥抱前沿科技,助力多方企业实现物联网改革,迎来企业新篇章。
受中国社科院财经战略研究院近日发布的《平台社会经济价值研究报告》引导,货拉拉以近乎无门槛的合作形式,拓展大众就业渠道,助力重点及特殊群体就业等多家面拉动就业。
截至2022年12月,货拉拉业务范围覆盖360座中国内地城市,月活司机达68万。在“兵强马壮”的同时,货拉拉仍致力于扩充“骑士团”,源源不断地为业界输送优质的运输人力。今年2月,随着货拉拉“全民就业季”招募活动的开启,一个月内,货拉拉平台完成了30万人次的灵活就业岗位招新,合作范围甚广,客运、货运司机及跑腿骑手、搬家小哥等,都在货拉拉的服务范围内。
除此之外,货拉拉还相当重视司机福利体系的构建,作为服务保障型行业,货运与人们的日常生活息息相关。每天都有不计其数的货运司机通过自己的辛勤付出保障着城市的运转。在此,为回馈广大司机朋友,货拉拉成立“司机权益保障委员会”,并定时开展的“司机恳谈会”致力于听取司机们的声音、维护平台公平生态、提高司机职业荣誉感。同时,货拉拉还给予司机朋友们金钱援助,同步设立的“司机关怀基金”,资助陷入重大困境的司机家庭。让更多司机朋友可以没有后顾之忧地投入到事业的奋斗中去,坚持捍卫司机朋友们的切实利益。多项并举,看到货车司机的困难,“听见”他们的诉求,并在平台力所能及的范围内帮扶困难、解决诉求,是货拉拉的初心之一。除此之外,货拉拉还于2022年9月创新开创“安心运”司机权益保障计划:严厉打击与司机权益息息相关的运费拖欠、假单、外挂等问题。针对用户拖欠司机运费的行为,货拉拉还陆续上线了便捷催付、平台帮催、运费补偿和用户管控等一系列功能。多方面维护、巩固、提升司机权益,让司机跑车时更安心。
巨大的用户规模与强大的网络效应均增强了货拉拉的行业竞争优势。多年来,货拉拉持续围绕“人、车、货、路”进行数智化建设,助力货运行业的数字化变革,提升行业效率。2022年,货拉拉的全球履约订单数量达到4.28亿,全球货运总交易额达67.15亿美元,已成为全球最大的物流交易平台。
货拉拉是在大湾区种下的一颗“配送物流萌芽”,如今已长成参天大树……未来,货拉拉还将再接再厉,发展更多物流货运项目,发展稳定、安全、可靠的货拉拉货运生态体系,实现用户端、骑手、平台三方共赢。同时,还将进一步关注福利事业与爱心公益,以“货拉拉”之力,传递温暖物流力量。
